岗位职责
1.定期培训部门人员相关专业知识;
2.协助及指导部门人员完成课程咨询及签单;
3.制订月.季.年工作计划;
4.完成销售部月.季.年课程销售指标;
5.每日来电直访的数据统计及分析反馈;
6.部门人员每日工作的跟进与指导;
岗位要求
1.大专及以上学历，专业不限;
2.具有一定的学科知识储备;
3.学习能力强，具备抗压能力;
4.热爱教育事业，具有敬业精神和职业道德;
5.能够与学生和家长进行良好互动与沟通;
6.有责任心，具备良好的语言组织能力和沟通能力;
7.有销售经验者优先;
8.有一年以上团队管理经验，优秀者可放宽条件。

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